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2017.07

喜迎德胜新生力量锻造钒钛精英人才

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喜迎德胜新生力量 锻造钒钛精英人才

德胜钒钛公司举行2017年新进大学生培训开班仪式

7月3日，德胜钒钛公司2017年新进大学生培训开班仪式在集团办公大楼八楼会议室举行，公司董事长周平、副总经理刘青川及各分厂厂长等领导出席仪式，公司办副主任宋佳俊主持仪式。

仪式上，公司办主任助理兼人力资源科科长巴九文介绍了新进大学生基本情况，并对后期培训工作作了详细安排、部署。付波作为新进大学生代表进行了发言，真切表达了“我必将以德胜为荣、德胜定将以我为傲”的强烈心声。

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刘青川副总对公司基本情况进行了介绍，阐述了此次培训的重要作用和意义，并提出了几点希望和要求：一是希望大学生主动融入团队、找准定位，尽快投入到生产经营活动中，为德胜发展增色添彩；二是希望大学生珍惜培训机会，过好培训关、劳动关、人情关，迅速转变角色，尽快发挥知识和能力；三是要求公司各单位和培训团队站在全员人力资源管理的高度重视本期培训，要“理论与实践、授课与互动交流、集中培训与师徒联盟”充分结合，把本期培训班办出特色，办出实效。

最后，周平董事长明确提出“德胜如何生存？德胜的未来在哪儿？新进大学生在德胜该做些什么？”等值得我们认真思考的问题；他讲道，德胜是拥有独具特色企业文化，着力打造开放平台，具有市场竞争力并赢得行业尊敬的企业；未来钢企的差距定会越来越小，而本质的差距就在于人，德胜要努力打造一支别人无法复制的团队，才能增强企业竞争力。他结合对标巴登的切实感触，与重钢、陕钢经验交流指出，要深刻认识到与国外先进钢企的差距，理论不等于分数，实践才出真知。他希望在座大学生珍惜机会、抛弃过去、归零思想、沉淀心态，拥有主人翁精神，利用德胜舞台复制传播企业文化，面对困难和挫折，加强沟通，积极融入，贡献新生力量和清泉智慧，助力公司更好、更快地发展；希望员工与企业共同成长，并预祝各位大学生在德胜取得成功！

会议要求各单位对周平董事长的讲话精神进行认真宣贯落实，希望各位大学生保持成绩归零、谦虚务实、沉淀融入的状态，加强德胜文化学习，充分发挥聪明才智，在公司各个平台快速成长成才。

仪式结束后，新进大学生集体参观了企业文化展厅。

公司办、培训中心、各分厂办公室相关负责人及2017年新进大学生共50余人参加了仪式。

（徐建）